近日，在抚州市临川区青云街道芝山社区“5+2就业之家”，工作人员向记者展示了辖区居民万先生上班后第一时间发来的消息：“再次表示感谢！有你关心我。”简短的文字，满是感激之情。

　　万先生是该社区低保户，因年龄较大、缺乏技能，求职数度碰壁，生活因此陷入困境。2025年7月，芝山社区就业之家干部联合街道社工上门走访，了解其就业需求与困难后，决定启动一对一精准帮扶机制。

　　“起初，他缺乏信心，对我们的帮助有抵触情绪。”芝山社区党委书记、主任刘志娟告诉记者，就业之家工作人员一边耐心地对万先生讲解政策，帮助其树立正确就业观；一边在“5+2就业之家”平台筛选匹配岗位，沟通联系用人单位，帮助其应聘到保安一职。上班后的万先生，不仅重拾了生活信心，性格也变得开朗起来。

　　同样来自该社区的高校毕业生小邓，因刚走出校园，对自身职业方向感到迷茫。就业之家工作人员全程陪同其参加招聘会，帮助他分析岗位、梳理优势。最终，小邓与心怡企业达成意向。后续跟踪服务显示，小邓职业生涯发展良好，短时间内便升任企业管理层。

　　“以扎实开展信息摸排为基础，社区坚持对重点群体进行精准且有温度的就业帮扶，努力实现‘帮扶一人、温暖一家’。”刘志娟介绍，就业之家以“一类一档”的方式对辖区内就业困难人员、高校毕业生、灵活就业人员等不同群体进行细致的档案分类管理，在摸清服务对象就业状态、就业需求、技能水平的基础上，组织开展一对一、一对多的就业培训和岗位推荐服务。同时，联合多部门开展多场就业援助专场招聘活动。截至目前，该社区共帮助就业人员132人，其中就业困难人员16人，高校应届毕业生19人，就业率达95.9%。

　　“十五五”规划建议提出，完善就业支持和公共服务体系，稳定和扩大高校毕业生、农民工、退役军人等重点群体就业。近年来，抚州深入贯彻就业优先战略，打好民生保障战，通过用好“5+2就业之家”平台劳动力信息采集点、就业政策宣传点、综合对接服务点三大核心职能，不断提升就业服务温度和精度，牢牢守住民生底线。据统计，2025年，该市已有1244名高校毕业生通过就业之家的帮助踏入职场大门，7100余名返乡农民工实现家门口就业，乡村公益性岗位安置9659人。

　　就业是最基本的民生。从老百姓家门口的社区（村）就业之家，到黎川家具、崇仁变电等产业链就业之家，再到资溪面包师、广昌物流员等劳务品牌就业之家——如今，在抚州，920个“5+2就业之家”网点，已构建起城区15分钟、农村15公里的就业服务圈，实现公共就业服务全域覆盖，托起广大群众稳稳的民生幸福。

　　本报全媒体记者 任为